Aktuelles

04.10.2024, 08:00

Bericht auf "Nachrichten AG": "Wie ein einfacher Like im Netz zur Kündigung führen kann"

(...) Aktuelle Diskussionen drehen sich darum, ob ein einfaches Like auf einen Beitrag sogar zu einer Kündigung führen kann. Laut Arnd Diringer von der Hochschule Ludwigsburg kommt es auf den Kontext an;...   mehr

30.09.2024, 08:00

Bericht auf "Focus-Online": "Grüner schreibt emotionalen Artikel - Özdemir sorgt für Kontroverse: 'Sexistisches, rassistisches Klischee schlechthin'"

"(...) Es gibt aber auch Menschen, die Özdemir verteidigen. Der bekannte Jurist Arnd Diringer etwa schreibt auf X: „Cem Özdemir äußert die Sorge um das Wohl seiner Tochter.“ Von üblen Herabwertungen wie...   mehr

29.09.2024, 08:00

Bericht in "Kölner Stadt-Anzeiger": "'Geradezu abstoßend' - Cem Özdemir sorgt mit emotionalen Worten über seine Tochter für Empörung"

(...) Von vielen anderen Nutzerinnen und Nutzern auf X erhielt Özdemir aber auch viel Beifall. Der Jurist Arnd Diringer etwa warf ein, dass der Grünen-Politiker lediglich seine Sorge um seine Tochter geäußert...   mehr

28.09.2024, 08:00

Bericht in "Die Nachrichten" (Österreich): "Wie ein Like Deinen Job kosten kann! Risiko der Social-Media-Nutzung"

"Arnd Diringer, ein Experte für Arbeitsrecht an der Hochschule Ludwigsburg, berichtet, dass die rechtliche Bewertung eines Likes stark von den Umständen des Einzelfalls abhängt. So können Gerichte...   mehr

26.09.2024, 08:00

Bericht in "Frankfurter Rundschau" und anderen: "'Gefällt mir' bei Social Media: Kann das ein Kündigungsgrund sein?"

"(...) Es ist umstritten, wie sich ein Like bei einem Social-Media-Post auswirken kann. Arnd Diringer, Leiter der Forschungsstelle für Arbeitsrecht an der Hochschule Ludwigsburg, beschäftigt sich genauer...   mehr

24.09.2024, 08:00

Beitrag in der Reihe #ArbeitsRechtKurios auf #EFAR: "Erst gefeiert, dann gefeuert"

Firmenfeiern sind eine tolle Sache. Aber allzu ausgelassen sollte man sich als Arbeitnehmer dort nicht verhalten. Das zeigt ein Fall, der vor dem LAG Düsseldorf verhandelt wurde (Vergleich vom 18.7.2023 – 3 Sa...   mehr

18.09.2024, 08:00

Bericht auf "Business Punk": "Social Media als Kündigungsgrund - Vorsicht bei Posts und Likes"

Auszug: Arnd Diringer von der Hochschule Ludwigsburg betont, dass „Zustimmungs-Likes“ von „Wahrnehmungs-Likes“ unterschieden werden müssen“, so „t3n“ weiter. Ein Like kann als Zustimmung gewertet werden, muss...   mehr

17.09.2024, 08:00

Bericht auf "FinanzenNet" und "msn-news": "Social Media: In welchen Fällen private Äußerungen eine Kündigung rechtfertigen"

... Arnd Diringer, Leiter der Forschungsstelle für Arbeitsrecht an der Hochschule Ludwigsburg, weist in einem Beitrag im Expertenforum Arbeitsrecht darauf hin, dass Literatur und Rechtsprechung teilweise davon...   mehr

16.09.2024, 08:30

Beitrag in der "Zeitschrift für Arbeitsrecht in Unternehmen" (ZAU): "Likes als Kündigungsgrund? - Für X-Nutzer ist das kein Problem (mehr)"

Kann ein Like in den sozialen Medien arbeitsrechtliche Maßnahmen bis hin zur Kündigung rechtfertigen? In der Literatur und Rechtsprechung ist das umstritten. Auf X (vormals Twitter) ist diese Frage durch...   mehr

16.09.2024, 08:00

Beitrag in der Zeitschrift "Ausbildung - Prüfung - Fachpraxis": "Arbeitszeugnisse rechtssicher gestalten (Teil 3) - Zeitpunkt der Zeugniserteilung"

Die Reihe „Arbeitszeugnisse rechtssicher gestalten“ soll dabei helfen, Fallstricke bei der Zeugniserteilung zu vermeiden. Zugleich wird das prüfungsrelevante Wissen zum Zeugnisrecht vermittelt. Im dritten Teil...   mehr

06.09.2024, 08:00

Beitrag in der Reihe #ReiseRechtKurios auf #EFAR: "Bordeaux statt Porto, San José statt San José"

Wer seinen Urlaub über das Internet bucht, kann sich dabei leicht verklicken. Das ist dann einfach Pech, meint das LG München I (...) Der Beitrag ist...   mehr

28.08.2024, 08:00

Beitrag in der Reihe #ReiseRechtKurios auf #EFAR: "Essen und Trinken halten Leib und Seele zusammen - auch im Urlaub"

„Essen und Trinken sind die drei schönsten Dinge im Leben“. Das soll der bekannte Volksschauspieler Willy Millowitsch einmal gesagt haben. Und da ist durchaus was dran. Umso ärgerlicher ist es, wenn Essen und...   mehr

19.08.2024, 08:00

Bericht in der "Berliner Zeitung" und auf "msn-news": "Carolin Kebekus stört 'Tatort': Kinderüberraschung mit Gruselfaktor"

... Der Jura-Professor Arnd Diringer verweist darauf, dass er schon vor Jahren davor gewarnt hätte, wie einige Parteien die Aufnahme von speziellen Kinderrechten ins Grundgesetz als Spielwiese für...   mehr

24.07.2024, 08:00

Beitrag in der Reihe #ReiseRechtKurios auf #EFAR: "Wenn das Hotel zum Bordell wird"

Wer arbeitet, sollte auch Urlaub machen. Was in dieser Zeit passiert, ist oft nicht weniger kurios als das Arbeitsleben. Und auch nicht immer erholsam. Das musste ein deutsches Ehepaar bei einem Kenia-Urlaub...   mehr

19.07.2024, 08:00

Beitrag in der Reihe "Fallrepititorium Zivilrecht" in der Zeitschrift "Ausbildung-Prüfung-Fachpraxis (apf): "Johnny Walker, Jim Beam und die Playstation"

In der Reihe „Fallrepetitorium Zivilrecht“ werden prüfungsrelevante Themen des bürgerlichen Rechts anhand von Fällen wiederholt und vertieft.   mehr

15.07.2024, 08:00

Bericht im "Nordkurier": "Grüne fordern: Keine Steuervorteile für Ehepaare mehr: Zerstört das die traditionellen Familien"

"Jurist Prof. Dr. jur. Arnd Diringer geht sogar noch einen Schritt weiter und hält die Abschaffung des Ehegattensplittings für verfassungswidrig. Der Leiter der Forschungsstelle Arbeitsrecht der Hochschule...   mehr

09.07.2024, 08:00

Bericht in der "Legal Tribune Online": "Kritik an neuer Berliner Verfassungsrichterin - Der Shitstorm gegen Lucy Chebout ist unangemessen"

"Relativ wenig Kritik machte sich an der Person von Lucy Chebout selbst fest. Diese Kritik kam vor allem von Rechtsprofessoren. Arnd Diringer, der an der Hochschule Ludwigsburg die Forschungsstelle...   mehr

25.06.2024, 08:00

Bericht in "t3n - digital pioneers. Das Magazin für digitales Business": "Social-Media-Likes als Kündigungsgrund? Das sagt ein Arbeitsrechtler"

Private Äußerungen in Social Media können arbeitsrechtliche Konsequenzen bis hin zur Kündigung haben. Für Likes gilt das nicht, erklärt ein Arbeitsrechtler – und begrüßt eine Änderung auf der Plattform X....   mehr

21.06.2024, 08:00

Beitrag in der Reihe #ArbeitsRechtKurios auf #EFAR: "Kündigung nach Sex-Telefonaten"

Kuriose Sachverhalte aus dem Arbeitsleben landen immer wieder vor den Gerichten – nicht nur in Deutschland. #ArbeitsRechtKurios dieses Mal mit einem Fall aus Österreich (OGH, Urt. v. 4.12.2002 – 90bA248/02.i)....   mehr

17.06.2024, 08:15

Beitrag auf #EFAR: "Likes als Kündigungsgrund? Jedenfalls nicht mehr wegen Likes auf X"

Kann ein Like arbeitsrechtliche Maßnahmen bis hin zur Kündigung rechtfertigen? In der Literatur und Rechtsprechung ist das umstritten. Auf X (vormals Twitter) ist diese Frage durch Änderungen der Like-Funktion...   mehr